近年來,涉縣財政局針對基層財會人員人數(shù)多、水平參差不齊等情況,圍繞提升財會人才素質(zhì)、助力鄉(xiāng)村全面振興主題,創(chuàng)新培訓(xùn)方式,著力提升基層財會人才思想素質(zhì)和專業(yè)能力。2022年以來,該縣已開展財會人才培訓(xùn)班20余次,培訓(xùn)基層財會人員1500余人次。
為提高培訓(xùn)針對性,在全縣范圍內(nèi)遴選了解本地實際情況的培訓(xùn)機構(gòu)和“土專家”組成師資隊伍,深入鄉(xiāng)村調(diào)研,看賬證、找問題,將理論知識和各村實際相結(jié)合,按照貼近基層、易學(xué)易懂、實用管用的原則,編寫培訓(xùn)教材,讓教材接地氣。
同時,在廣泛征求建議、歸納梳理問題基礎(chǔ)上,針對會計業(yè)務(wù)水準不同,將培訓(xùn)分為初、中、高3個班。初級班側(cè)重于會計基礎(chǔ)課程,適用于零基礎(chǔ)學(xué)員;中級班側(cè)重有一定會計基礎(chǔ),業(yè)務(wù)還不夠熟練的學(xué)員;高級班則針對業(yè)務(wù)比較嫻熟的人員,培養(yǎng)其傳幫帶本領(lǐng)。每次開班前,由各村會計自主報名,靈活授課。
另外,在理論授課基礎(chǔ)上,將以涉縣人物故事為原型拍攝制作的微電影、小品、三句半等文藝作品同步搬進課堂,讓學(xué)員在輕松愉快的氛圍中學(xué)習(xí)知識。
同時,增加實踐課比例,通過真賬實操,整體提升基層會計電算化水平。